电梯销售精英

岗位职责：

1. 市场调研与分析：深入了解行业动态、竞争对手情况及客户需求，为公司产品策略提供数据支持。

2. 客户开发与维护：积极开拓新客户，维护现有客户关系，建立长期稳定的合作关系。

3. 销售计划执行：根据销售目标，制定并执行个人销售计划，确保销售业绩达标。

4. 产品演示与谈判：为客户提供专业的电梯产品演示，参与项目投标，进行有效商务谈判。

5. 售后服务跟进：协调解决客户在使用过程中的问题，提升客户满意度，促进口碑传播。

6. 团队协作与培训：与团队成员紧密合作，参与内部培训，不断提升个人及团队的销售技能。

任职要求：

1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、机械、电气等相关专业优先。

2. 工作经验：至少2年以上电梯、建筑、机电等相关行业销售经验，有成功案例者优先。

3. 专业知识：熟悉电梯行业市场，了解电梯产品特性、技术规范及行业标准。

4. 沟通能力：具备优秀的沟通协调能力，能够准确理解客户需求，提供定制化解决方案。

5. 商务能力：精通商务谈判技巧，能够有效管理销售流程，促成合同签订。

6. 自我驱动：高度的责任心和自我驱动力，能够在压力下保持积极态度，达成销售目标。

7. 团队精神：良好的团队合作意识，愿意分享经验，共同成长。

电梯维保技工

岗位职责：

1. 日常维保：按照公司标准和客户要求，定期对电梯进行巡检、保养和维修，确保电梯运行安全、平稳。

2. 故障诊断与排除：快速准确地诊断电梯故障，采取有效措施进行修复，减少电梯停机时间。

3. 技术升级：参与电梯的技术改造和升级项目，提升电梯性能和安全性。

4. 客户沟通：与客户保持良好沟通，及时反馈维保进度和电梯状况，提供专业的维保建议。

5. 记录与报告：准确记录维保过程中的各项数据，撰写维保报告，为后续工作提供参考。

6. 培训与指导：参与内部培训，提升个人技能；对新入职技工进行指导和帮助，提升团队整体水平。

任职要求：

1. 教育背景：高中及以上学历，机电、自动化、电梯技术等相关专业毕业。

2. 工作经验：至少2年以上电梯维保或相关领域工作经验，持有电梯操作证或相关资质证书者优先。

3. 技术能力：熟悉电梯的结构和工作原理，具备电梯故障诊断和维修的实践经验。

4. 安全意识：严格遵守安全操作规程，具备较强的安全意识和风险防控能力。

5. 沟通能力：与客户和团队成员保持良好沟通，能够清晰表达维保方案和技术建议。

6. 学习能力：愿意学习新技术、新方法，不断提升个人维保技能和服务水平。

7. 团队精神：良好的团队合作精神，愿意与同事分享经验，共同解决问题。

维保学徒

岗位职责：

1. 基础学习：在资深维保技师的指导下，学习电梯的基本原理、结构组成及常见故障的识别与处理方法。

2. 实操训练：参与电梯的日常巡检、保养和维修工作，通过实践加深对电梯维保流程和技术要点的理解。

3. 技能提升：参加公司组织的各类培训课程，学习电梯维保的最新技术和行业标准，不断提升个人技能水平。

4. 团队协作：与维保团队紧密合作，共同完成维保任务，学习团队协作与沟通技巧。

5. 记录与反馈：记录维保过程中的学习心得和遇到的问题，及时向导师反馈，寻求解决方案。

任职要求：

1. 教育背景：高中及以上学历，机电、自动化、电子技术等相关专业毕业或在校学生优先。

2. 学习能力：具备较强的学习能力和动手能力，愿意学习新知识，对电梯维保行业有浓厚兴趣。

3. 安全意识：了解基本的安全操作规程，注重个人和他人的安全，遵守公司规章制度。

4. 沟通能力：能够与团队成员和客户进行基本沟通，表达清晰，理解能力强。

5. 身体素质：身体健康，能够适应高空作业和偶尔的加班需求。

6. 责任心：对工作认真负责，细心耐心，具备良好的职业道德和团队合作精神。